Formations - Mai 2012

Les médias sociaux dans nos organisations
Le Web 2.0 permet aux internautes d’interagir entre eux. De nouveaux médias - appelés médias sociaux - deviennent des outils de participation et de mobilisation. Votre association ne devrait-elle pas créer un blogue, animer une page Facebook, nourrir un compte Twitter? L'atelier examine la pertinence des médias sociaux dans le quotidien des organisations et des groupes communautaires. Les participants et participantes s'exerceront aussi à l'écriture de billets pour un blogue et à la rédaction de nouvelles sur Facebook et Twitter.
Note : ceux et celles qui disposent d'un portable pourront se brancher gratuitement au réseau Île sans fil.
François Gloutnay
Agent d’information à Développement et Paix
Vendredi 4 mai 2012, 9 h à 16 h 
Groupe limité à 20 personnes
85 $ plus frais d’inscription 20 $

Évaluation du personnel
Plus qu’une procédure, l’évaluation du personnel est une occasion privilégiée d’échange. Comment faire en sorte que cette démarche soit stimulante et que la motivation y soit partie intégrante? Apprenez à élaborer une démarche d’évaluation ou à lui donner un second souffle pour un processus mobilisant en concordance avec les valeurs, la structure et le fonctionnement de l’organisme.
Élise Lemaire
Formatrice et médiatrice communautaire
Mardi 8 mai 2012, 9 h à 16 h
Groupe limité à 20 personnes
85 $ plus frais d’inscription 20 $

Impact du travail de relation d’aide sur une équipe
Une équipe constitue une caisse de résonance où interagissent les réactions émotionnelles intenses vécues par la clientèle souffrante et en difficultés. Comme tout phénomène de groupe, l'effet de ces interactions est souvent puissant et pénétrant. Cet atelier propose une réflexion clinique et pratique sur les parallèles entre, d’une part, certains aspects de nos dynamiques et difficultés d’équipe et, d’autre part, les  dynamiques et les tensions internes de nos clients. Nous proposerons un regard sur le fonctionnement de ces phénomènes inévitables de contamination. À partir d'une présentation théorique et d’échanges, nous verrons également comment leur accorder une attention appropriée et comment les utiliser pour consolider la cohérence, la compétence et la santé d’une équipe d'intervention.
François Chanel
Psychologue
Vendredi 11 mai 2012, 9 h à 16 h 
Groupe limité à 16 personnes
105 $ plus frais d’inscription 20 $

Les médias sociaux dans nos organisations
Le Web 2.0 permet aux internautes d’interagir entre eux. De nouveaux médias - appelés médias sociaux - deviennent des outils de participation et de mobilisation. Votre association ne devrait-elle pas créer un blogue, animer une page Facebook, nourrir un compte Twitter? L'atelier examine la pertinence des médias sociaux dans le quotidien des organisations et des groupes communautaires. Les participants et participantes s'exerceront aussi à l'écriture de billets pour un blogue et à la rédaction de nouvelles sur Facebook et Twitter.
Note : ceux et celles qui disposent d'un portable pourront se brancher gratuitement au réseau Île sans fil.
François Gloutnay
Agent d’information à Développement et Paix
Vendredi 4 mai 2012, 9 h à 16 h 
Groupe limité à 20 personnes
85 $ plus frais d’inscription 20 $

Évaluation du personnel
Plus qu’une procédure, l’évaluation du personnel est une occasion privilégiée d’échange. Comment faire en sorte que cette démarche soit stimulante et que la motivation y soit partie intégrante? Apprenez à élaborer une démarche d’évaluation ou à lui donner un second souffle pour un processus mobilisant en concordance avec les valeurs, la structure et le fonctionnement de l’organisme.
Élise Lemaire
Formatrice et médiatrice communautaire
Mardi 8 mai 2012, 9 h à 16 h
Groupe limité à 20 personnes
85 $ plus frais d’inscription 20 $

Impact du travail de relation d’aide sur une équipe
Une équipe constitue une caisse de résonance où interagissent les réactions émotionnelles intenses vécues par la clientèle souffrante et en difficultés. Comme tout phénomène de groupe, l'effet de ces interactions est souvent puissant et pénétrant. Cet atelier propose une réflexion clinique et pratique sur les parallèles entre, d’une part, certains aspects de nos dynamiques et difficultés d’équipe et, d’autre part, les  dynamiques et les tensions internes de nos clients. Nous proposerons un regard sur le fonctionnement de ces phénomènes inévitables de contamination. À partir d'une présentation théorique et d’échanges, nous verrons également comment leur accorder une attention appropriée et comment les utiliser pour consolider la cohérence, la compétence et la santé d’une équipe d'intervention.
François Chanel
Psychologue
Vendredi 11 mai 2012, 9 h à 16 h 
Groupe limité à 16 personnes
105 $ plus frais d’inscription 20 $