Gestion

Offrez-vous une FORMATION SUR MESURE adaptée à votre réalité,  donnée dans vos locaux, aux dates et aux heures de votre choix !

 

Nos cliniques sur rendez-vous 

Toujours disponibles!

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Une occasion privilégiée de poser toutes vos questions à un formateur et consultant chevronné durant une période de temps qui vous est exclusivement réservée!

Les cliniques sont disponibles aux dates et aux heures de votre choix sur des thèmes touchant :

 la gouvernance démocratique   la gestion des ressources humaines   les communications  la planification et l’organisation

50 $ pour la 1re heure, 90 $ pour les heures subséquentes.

Vous pouvez aussi organiser une journée clinique dans votre région. Pour en savoir plus, communiquez avec  Danielle Dunn | 514.524.3561 poste 422.

Avoir ou ne pas avoir une assurance responsabilité des administrateurs et dirigeants? Telle est la question!

Vous vous posez des questions concernant la responsabilité légale des administrateurs envers votre organisation? Vous aimeriez connaître les risques associés aux fonctions d'administrateur d'un OBNL et les moyens de les réduire? Vous vous demandez s'il est avantageux de souscrire une assurance responsabilité?

Nous vous proposons un atelier pour démystifier le sujet, répondre aux principales préoccupations qu'il soulève et offrir des suggestions pratiques qui aideront à minimiser les risques.

Durée : 3 heures

Vous accueillez chaque année de nouvelles personnes au sein de votre conseil d'administration.

Vous cherchez un moyen qui facilitera leur engagement? Cet atelier vous permet de mieux connaître les rôles et les responsabilités des administratrices et des administrateurs d'organismes à but non lucratif et d'acquérir les habiletés nécessaires pour assurer le développement de l'organisme dans une optique de gestion démocratique.

Durée : 6 heures

Dans le cadre de notre participation dans un conseil d'administration, il nous arrive parfois de nous demander si une personne ou nous-mêmes sommes en conflit d'intérêts. Que faut-il faire dans ce type de situation? Cet atelier permet de clarifier les questions d'ordre éthique entourant notre implication et d'identifier des règles pouvant guider nos actions.

Durée : 3 heures

En tant qu'employeur, le conseil d'administration fait face à de nombreuses responsabilités et obligations envers les travailleuses et les travailleurs de son organisme. Cet atelier aborde les aspects suivants : les dimensions de la gestion du personnel, les obligations légales et la Loi sur les normes du travail.

Durée : 6 heures

Votre organisme se propose de revoir ses règlements généraux afin de s'assurer de leur conformité avec la loi, leur pertinence et leur compréhension pour l'ensemble des membres.

Cet atelier est une occasion d'amorcer le travail de révision de vos règlements généraux. Il propose des balises claires pour vous aider dans leur conception et leur formulation. Il vous offre aussi un aperçu des principales dispositions de la loi, un modèle-type et une connaissance des processus d'adoption, d'approbation et de modification.

Durée : 6 heures

Les OBNL sont confrontés à des enjeux de gouvernance de plus en plus exigeants.

En cette matière, le public, les bailleurs de fonds ainsi que les organismes d'encadrement et de normalisation ont des attentes plus qu'élevées. À travers le vécu organisationnel des participants, nous aborderons les thèmes suivants : les politiques de gestion, pérennisation des savoirs à travers le temps et l'arrimage des principes éthiques dans l'administration quotidienne des organismes.

Durée : 6 heures

La responsabilité, l'imputabilité et le pouvoir sont des notions plus ou moins claires. Vous cherchez un moyen d’établir un juste partage des tâches et un climat d’harmonie ? Cet atelier vous propose de clarifier les rôles et les descriptions de tâches des instances et des personnes impliquées au sein de votre organisation.

Durée : 6 heures

La clinique sur rendez-vous CA... pour des précisions sur les aspects juridiques et de gouvernance de votre organisme.

La clinique sur rendez-vous CA vous fournit l'occasion de poser toutes vos questions à un formateur et consultant chevronné. Durant une heure qui vous est exclusivement réservée, vous pourrez lui soumettre les situations délicates qui vous préoccupent. Les cliniques sur rendez-vous vous permettent d’explorer les solutions qui s'offrent à vous et vous aident à prendre une décision plus éclairée. La clinique sur rendez-vous, c'est une journée, 6 rendez-vous personnalisés.

Durée : 6 heures

Le renouvellement des membres de votre conseil d'administration vous inquiète ?

Cet atelier vous permet d'identifier des pistes d'action et des outils pour dynamiser votre organisation, pour procéder au recrutement et maintenir la participation.

 Durée : 6 heures

Le conseil d'administration ne sait pas toujours quoi faire pour remédier aux situations de conflit.

Cet atelier aide à préciser le rôle et les responsabilités du conseil d'administration dans la résolution des conflits. Il permet d'avoir une meilleure compréhension du conflit et du processus de règlement des différends.

Durée : 3 heures

Dans une perspective de gouvernance démocratique, comment le conseil d’administration d’un organisme communautaire doit-il répartir les rôles et les tâches afin d’assumer la responsabilité de la gestion que lui confère la loi? Comment déterminer un modèle de gestion qui correspond à la mission, aux valeurs, à la dimension et à l’historique de l’organisme? Cette formation vous propose d’explorer quelques pistes en réponse à ces questions.

Durée : 6 heures

Nous offrons aussi de l'accompagnement à court et à long terme pour :

  • révision et rédaction de vos règlements généraux 
  • clarification des rôles et responsabilités du conseil d’administration
  • animation de réunions
  • coaching individuel et de groupe

Pour réserver :

Danielle Dunn ddunn@centrestpierre.org  |  514 524-3561 poste 422

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